董明珠，68岁高龄之际，却如同深耕市场调查目的与意义的智者一般，“老当益壮”，反复展现出她的精力和洞察力。在此次股东大会上，董明珠的言辞与以往不同，有着更多谨慎和实际性。多元化、人力资源以及业绩目标，这些在她之前任期中未能解决的问题，会在未来三年内有所改善吗？

不出意外，董明珠再次获得了股东们的信任。她在2月28日举行的格力电器第一次临时股东大会上，以高票当选为非独立董事，并随后在董事会会议中通过半数投票成为新一任的董事长，她将担任该职位三年的时间。

此外，此前格力的“2022-2024年每年现金分红总额不低于当年净利润50%”的大型分红计划也成功获得通过。这一决定被视为对投资者的奖励，同时也是对公司财务状况的一种肯定。

在格力的股东大会上，董明珠详细阐述了公司旗下几个关键业务领域的情况，并表达了希望这些业务能够进行分拆并上市的愿望。“我们的产线已经全面覆盖，”她说，“如果只有单一产品，如空调，现在可能真的就是死路一个。”这番话显示出她对于多元化战略重要性的理解。

值得注意的是，在此次股东大会上的表达中，与过去两次连任相比，有了一定的变化。原先豪言壮语减少，而谨慎之词增加。这是否意味着未来公司面临更大的挑战？或者是董明珠更加注重实际结果？这一点需要观察其后的表现来判断。

最终，在9票同意、0票反对、0票弃权的情况下，董明珠再次成功连任为格力的董事长。这一结果也符合预期，因为早在1月份，当格力公布新一届董事会候选人名单时，就有分析认为她的连任几乎无悬念。此外，该会议还批准了一项备受争议的大额现金分红计划，这将给投资者带来显著收益。不过，这是否意味着公司即将进入新的发展阶段，或是在面临困难时寻求短期回报仍需观察。