今天让领导弄了两次高压监狱，我简直不知道该如何是好。早上八点，公司的会议室里聚集了一大堆同事，我们都被召集来参加一个所谓的“团队建设”活动。
一进门就看到桌子上摆满了各种各样的游戏和工具，领导介绍说，这些都是为了提高我们之间的沟通效率和团队协作能力。但我心里却在想，这又是一场什么样的考验呢？
开始的时候还不错，每个人都兴高采烈地参与到游戏中去。我也跟着大家一起玩，尽力表现自己，但没过多久，就感觉到了压力。在每个小组讨论的问题上，都必须快速达成共识，而这对于我这样的细致心思的人来说真是太难了。
我试图表达自己的观点，但总是被人打断或者忽略。我的声音在那海洋般的声音中显得那么微不足道。我开始感到焦虑，因为我知道，如果不能及时解决问题，那么可能会影响到整个团队的表现。
而就在这个紧张的气氛中，我突然听到领导的声音：“时间已经快要结束了，现在请每位同事分享一下你们的小组讨论中的亮点！”这一瞬间，一股冷汗沿着我的脊背缓缓滑下。我意识到现在不是展现自己的时候，而是需要迅速找到一个能够让大家接受并且顺利推行的方案。
经过短暂的心理调整后，我决定放手，不再纠结于是否正确，只是在乎能否顺利过去。我大胆地站起来，试图以一种自信但不傲慢的声音提出了一个方案，并鼓励大家积极反馈。这一次，没有人打断，也没有人忽略我的声音。
虽然那个方案并不是最完美的，但它足够吸引其他人的注意，让我们的小组得以顺利通过这一关。尽管之后有更多挑战等待着我们，但是那个早上的经历让我明白，无论环境有多么艰难，只要保持冷静、坚持到底，就一定能找到突破口。
今天让领导弄了两次高压监狱，不过这一次是我赢得胜利的一天。
